OBJETIVO
Formar profesionales capacitados para gestionar eficientemente la información y los documentos en entornos digitales, utilizando herramientas y tecnologías avanzadas. Esto implica adquirir conocimientos sobre sistemas de gestión documental, archivos electrónicos, bases de datos, seguridad de la información y normativas legales relacionadas con la gestión documental.
OBJETIVOS ESPECÍFICOS
- Dominio de herramientas digitales: Capacitar a los estudiantes en el uso de software y herramientas específicas para la gestión de documentos digitales, como sistemas de gestión documental (DMS), bases de datos, herramientas de colaboración en línea y software de digitalización.
- Conocimientos legales y normativos: Proporcionar una comprensión profunda de las leyes y regulaciones relacionadas con la gestión de documentos digitales, incluyendo normativas de privacidad, protección de datos y cumplimiento normativo.
- Desarrollo de habilidades técnicas: Desarrollar habilidades técnicas en áreas como la organización y clasificación de documentos digitales, gestión de metadatos, control de versiones, seguridad de la información y recuperación de información.
- Capacitación en gestión de proyectos: Brindar conocimientos y habilidades en la planificación, ejecución y evaluación de proyectos de gestión documental digital, incluyendo la identificación de necesidades, la selección de tecnologías apropiadas y la implementación de soluciones efectivas.
- Fomento de la innovación: Promover la creatividad y la innovación en la gestión documental digital, alentando a los estudiantes a explorar nuevas tecnologías, métodos y enfoques para mejorar la eficiencia y la efectividad en la gestión de la información.
- Desarrollo de habilidades de comunicación: Mejorar las habilidades de comunicación oral y escrita de los estudiantes, especialmente en lo que respecta a la documentación de procesos, la elaboración de informes técnicos y la comunicación efectiva con colegas y clientes.
- Énfasis en la gestión del cambio: Preparar a los estudiantes para liderar procesos de cambio organizacional relacionados con la implementación de sistemas de gestión documental digital, incluyendo la gestión de resistencias, la capacitación del personal y la evaluación del impacto.
- Promoción de la ética y la responsabilidad: Inculcar valores éticos y promover prácticas responsables en la gestión de la información, incluyendo la protección de la privacidad, la confidencialidad de los datos y el respeto por la diversidad cultural y legal.
